精选学为贵雅思和新东方雅思哪个好135句

学为贵好还是新东方好

1、学为贵和新东方哪个好

(1)、问：市场上数家大型机构在做线上大班，未来集中度是否会进一步提高？

(2)、    核心教学内容、基本技能、逻辑、教学内容、营销内容、反馈都可以再细分，比如：基本技能包括表现力、解释力等、逻辑的梳理包括呈现结构，如何与客户匹配等等；

(3)、第你在机构里面接触的前期人员都是属于销售，大部分都不懂或者不是很懂你咨询的具体业务。比如我熟悉了解的课程培训，比如学习英语化学等，出国留学培训课程，出国留学中介办理咨询。其实这些人都是行业内的销售，大部分人都没有真正做过后面的，比如说英语培训，化学授课，或者是托福雅思的授课，或者说出国留学申请的真正办理业务。所以你除了跟他们销售聊天，了解机构的业务模式，你还要跟具体真正负责你业务(比如英语老师，托福老师或者办理留学的文案老师)的人聊天。不过大多数机构可能签约前不允许你和后期老师见面接触。

(4)、首先 是我还年轻 新东方那种机构可以锻炼自己的能力 那种企业的氛围对于年轻人来讲 很有归属感 而且有助于自己的成长

(5)、教育部发布的《中小学生减负措施》和《关于切实做好校外培训机构专项治理整改工作的通知》要求，从事学科知识培训的教师应具有相应教师资格，并接受社会监督；培训机构应将教师的姓名、照片、任教班次及教师资格证号在其网站及培训场所显著位置予以公示。

(6)、之所以用三个月的时间是因为大部分企业签约这类老师，尤其是抓住市场行情，大部分企业愿意给的时间只有三个月，毕竟现在太多的在线教育项目立项很少能撑过两年的。

(7)、介绍：学而思已有15年课堂教学沉积，专门给3-18岁孩子给予小初高全学科课余课堂教学，纽交所上市企业子品牌，主推“直播间+指导”双师教学模式，全国各地200多个地方，高于600万青少年已经网络课堂高效学习法。

(8)、在销售的板块之外，我们提炼出线上名师成长的四种动态

(9)、11月9日消息，新东方集团今日成功在香港二次上市，凭借着1190港元的发行价，成为了首支千元港股。新东方开盘价为1381港元，市值达到2332亿港元。成为了史上“最贵港股”。

(10)、A：这个提得特别对。如果国际教育一开始就是随意与国际对接，那结果将是中国大量有影响力的精英阶层的孩子，从小接收西方意识形态和西方教育，这对中国是极其不利的。中国文化的植入、对中国孩子思想成长的引导，是国际教育中非常重要的环节。国家规定1-9年级必须执行义务教育阶段的教育大纲，这非常正确。我们可以灵活一点，比如中文的学习可以比大纲要求做得更好，对中国文化历史的讲解，我们甚至可以提前到小学阶段。我们也在研究自己的课程体系，这些问题我们都已经考虑进去了。

(11)、比如当前教师里收入最多，最大的的销售老师的如俞敏洪老师，不过他讲课是给公司做广告。

(12)、Q：《中华人民共和国民办教育促进法实施条例(修订草案)(征求意见稿)》提出公办学校不得举办或参与举办营利性民办学校，您怎么看？

(13)、理论上是为学生提供了全方位的服务，为他们在留学前后提供更好的支持和帮助。能否真正解决问题，目前尚无结论。但是能预测到的是强销售驱动，是前途出国业绩增长的关键。在KPI的高压下，如何避免强行推销和引导过度消费？这是核心问题。

(14)、新东方在线网站是一家比较成熟、不错的在线学习课程的网站，我比较关注的是新东方四六级英语辅导这方面，购买过几期新东方四六级英语课程，教材邮寄速度挺快，线上教学随时随地可以看录播内容，很方便快捷；老师教学方法挺新颖的，直播互动课程气氛挺不错的。价格方面也可以接受，总体感觉满意。

(15)、两者在业内享有盛誉，发展模式也是各有千秋。因此，不能武断的说谁比谁更好，要从多方面比较。在针对群体上，新东方和学而思有很大的区别，新东方针对的主要是初高中生，人力资源和师资力量方面也都很优秀。而学而思则是从小学开始，从低年级开始招生，然后学生能够续报，这也是学而思的一大特色。

(16)、参与进群学习的学员嘉宾有(排名不分先后)：

(17)、再者来说 企业至于公立事业单位的区别 就是能者多劳 能者多得 既然是这样的话为什么还要把自己的人生蹉跎在可能毫无激情而且又步速缓慢的公立学校呢

(18)、综合以上还是要具体跟负责你孩子的老师来聊，而不是看机构。希望对你有用。

(19)、学而思：源于百年交大，学而思教育旗下品牌学而思外语专注6-18岁的青少年英语培训服务。百余位优秀老师，提供专业英语培优教育.致力于哈佛少儿、SBS、国际音标、小学英语、中高考英语、新概念、口译、海外出国留学等语言培训。

(20)、新通教育，始终致力于用处中国学子提升全球竞争力，成为既中国、又国际、成就自己，改变世界的新一代。

2、学为贵雅思和新东方雅思哪个好

(1)、第三个方式就是学而思依靠的标准化，标准的产品，标准的教材，做标准化的K12业务。

(2)、在我们这里的中小学生，利用网校学习的还不多，毕竟是小县城还有乡村。但是邻居刘新就有超前意识，给他上幼儿园的孩子在学而思网校报了英语课程。本来贪玩的孩子却天天在电脑前饶有兴趣地学英语。孩子说了句“学英语很好玩”，看得出很有兴趣，还时不时地跟父母来一句英文交流。看来学习也需要有技巧。

(3)、以上内容参考：百度百科-北京启德托福培训学校

(4)、当然，ETS表现出来的不是节操，而是傲慢。在惊动中美两国政府的相关部门后，两者开始了正式合作。就在刚刚结束的ETS年会上，“乐善好施”的新东方几乎包揽了全部奖项。同行戏言，这是新东方年会的分场。

(5)、朱宇：就算名师可以抢到手，但机构内部如何平衡许多名师？为什么台湾和香港的机构，每个学科只有一个名师，是因为这样配置下管理和宣传的边际成本最小。如果机构有两个名师，家长可能会疑惑哪个更好，客服解释清楚会是件非常麻烦的事情，家长学生听了可能还一头雾水。

(6)、广州新东方的毕业生在市场上也十分受欢迎，第在校学得好，基本功扎实，熟悉工作流程，综合素养强，企业欢迎；第新东方实力强、口碑好，学子自然受企业尊重。

(7)、记者在“新东方在线”官网上看到，一名为“初二英语暑假班(人教版)(三期)”课程授课，声称毕业于英国爱丁堡大学的教师介绍中，教师资格证的编号只有8位数字，在“新东方”官网高中教师查询中，一位声称毕业于首都师范大学的教师介绍里，教师资格证编号只有13位，皆不符合正规的教师资格证全国统一17位的规则。

(8)、近年来，俞敏洪才开始真正用心做投资。不仅在新东方成立了投资基金，负责公司投资兼并事宜，还联合盛希泰以个人名义创办了洪泰基金。投资的项目五花八门，当然，有一定的比例仍是教育机构。此后，新东方陆续投了上市公司达内教育和尚德教育，算是挽回了一点颜面。

(9)、讲讲针对学而思和新东方英语哪家好总结：学而思英语虽然是地道的线下推广少儿英语培训机构，可是学而思上课之中还增加了视频课堂，益处了可以降低地域教育资源不均衡问题，但视频课堂效果很差，事实上协助也是非常长微小的;新东方英语是正儿八经的线下英语培训，算得上是较为传统英语培训班，便是上课非常麻烦一些，实际上便捷师资力量啊、教材内容这些都还不错，我认为新东方英语的发展潜力会比学而思要好一些，因此学而思和新东方英语哪家好就会有结果了。

(10)、Q：这代表在线教育纳入了规范体系，您觉得这对新东方这种规范发展的大型机构来说是不是利好?

(11)、朱宇：这两者并不等同。比如美国的教培行业非常发达，但基本都是素质教育机构，因为美国的升学很看重夏令营经验或者文体的能力、社交情况等。所以升学和应试并非等同。

(12)、信任是做任何事的基础和前提，所以俞敏洪把在北大读书时睡在上下左右铺的兄弟们喊来一起创业。他们的创业故事，激励了几代人。俞敏洪和徐小平、王强等人的内斗，不仅催生了中国教育第一股，还成就了只会傻笑的黄晓明。

(13)、新东方在线、沪江、网易有道、跟谁学销售费用对比(图源：华西证券)

(14)、▲记者在5月15日再次查询时，“新东方在线”某教师的8位资格证编号被补充至17位

(15)、朱宇：我从内容和情感两方面推导出这个观点。内容方面，虽然大班模式通过直播双师能获得比较好的完课率，但教学和服务分拆后，授课内容的统一性问题无法解决。

(16)、但现实是拆分学生情感会导致其对每个人的投入变到一半以下。功能性的拆分1+1大于而情感性的拆分是1+1小于2的。究竟双师行不行得通，就要看是功能性拆分产生的影响更大，还是情感性拆分影响更大。就目前而言，教培行业的情感是很重要的，情感性拆分带来的影响可能会更大。

(17)、托福培训班成立时间和口碑，想想看，一家企业能够在经营很长时间的情况下，口碑又好，代表着什么？其实答案我们可想而知；

(18)、2)对新业务敏锐不够，从GRE等出国招考培、全龄段教育、英语教育、全学科和在线教育的投入都较为迟缓、保守； 

(19)、2000年12月，ETS无法继续容忍新东方的侵权行为，向北京市中级人民法院提起诉讼。最后以法院二审判决新东方赔偿三百余万结束，新东方打得一手学生感情牌赢了牌面。

(20)、国际教师发展大会最全嘉宾阵容，震撼来袭！！

3、学大,新东方,学而思哪个好

(1)、1)新东方对高科技重视不够，科技与教育结合依然处于相对落后的状态； 

(2)、广州新东方独有的高效系统性教学体系，课程几乎涵盖了市面上所有的流行菜系、烘焙制品等等在市场上竞争力十足，性价比高。

(3)、陈音江认为，针对部分教育培训机构教师无证上课现象，教育主管部门应该主动承担起监管职责，一旦发现存在教师无证上课等违法违规问题，应予以严肃查处并列入黑名单，同时将黑名单纳入全国信用共享平台，按有关规定实施联合惩戒，切实维护好学生群体的合法权益不受侵害。

(4)、朱宇：让子弹飞一会儿。除了线上小班之外，线下小班同样在跟他们竞争。大班机构的大部分学生在一二线城市，而一二线城市的线下还是以小班为主。因此虽然现在线上教育火热，但家长真想明白后会觉得大班不合适，要么提出诉求逼迫大班转型，要么回到线下去上课。

(5)、记者暗访多家在线教培机构，申请面试时，均没有被问及有无教师资格证。

(6)、但是，并不是所有人都能和他站在同一个评价体系上。没有上榜也不太好抱怨什么，毕竟这是国家态度。或许，他更应该懊悔的是，如果当初没有乱说话，可能自己的名字不会从候选名单上拿下来。

(7)、3)人才更替、培养速度不够，俞敏洪总结为“人情和温情关系比较强烈”。 

(8)、这么多组合不可能被单一产品完全覆盖。新东方和学而思各自只覆盖了一个最符合自己定位的市场，学而思的定位是较富裕家庭、尖子生、小升初的强应试需求。而新东方的K12则是收入中等偏上、成绩中等、应试需求在中学阶段偏考试提分。

(9)、在中国现在的环境下两者基本相同，但有可能会出现新的变化。比如高考渠道之一的艺考，作为行业是素质教育还是应试教育呢？说不那么清楚，但同样有机构能做大。

(10)、行业的特点决定了，我们行业产品的呈现者就只有老师，所有老师本身就是产品。但是由于优秀教师极难量产，导致行业的优秀老师还是比较稀缺。

(11)、托福培训费用，说到这点，有句话叫“物有所值”，值得提醒的是，在选择托福培训班的时候千万别为了谈一点小便宜而被小作坊给骗了，但太贵的也没有那个必要；

(12)、必须要承认的是，新东方带动了教育行业的整体繁荣。

(13)、朱宇：有这样的现象。有时投资人问我看法，我也不能准确说投哪一家，只能给出一个框架，如何筛选好公司。当年教培行业还是蓝海竞争，随便以个股策略踩准了点，就可能借助先发优势做大。现在各赛道都存在大巨头，新玩家就不能随便乱试，一步走错公司可能就毁了。

(14)、记者在多家知名教育培训机构官网查询发现，师资“前有后无”，表述含糊不清打擦边球的情况十分常见，而对记者提出的质疑，一些机构也有说辞。

(15)、另外，李丰还有个背景值得一提，他曾在新东方从业7年。

(16)、在从产品方面来说，新东方的优势在英语课，语文课和文科综合学科，经过多年的发展，新东方英语课在国内已经算是享有盛名了。而学而思的优势科目则是在数学课，物理课，化学课，生物课等方面。两者有一定的差异性。

(17)、这是一个极具含金量的榜单。俞敏洪的两位好朋友马云和马化腾携手领奖，他却连在现场做观众的机会都没有。眼瞅着“利用国人低级趣味赚钱”的两人登榜，身为国内学生超级心理辅导员的老俞，内心一定难免失落。在他看来，自己和新东方做的事情远不止培训业务那么简单，是有历史意义的，是光芒万丈的。

(18)、春季招生已进入倒计时，很多学生已经到校参观并报名，也有的同学已经开始了自己的烹饪生涯。

(19)、说起来，如果胡敏没有愤然离开，个人财富要比今天多出很多倍。

(20)、这场席卷全国的风波，不仅带给新东方后果难测的负面效应，连东方教育控股都受到了牵连。因为“新东方”为通用名称，或已接近其他已注册商标，双方对品牌名所属权的争执一直悬而未决。东方教育控股只好在招股书有关风险的选项里，特别说明如下：或因同名机构的负面报道或错误会给带给公众对自身品牌的重大不利影响。

4、学为贵课程怎么样

(1)、名师驱动：优秀的有名的老师，能直接降低信任构建的难度，迅速实现招生。

(2)、但我们希望的，不仅是提高孩子成绩，改善他们学习能力和学习方法，还让孩子得到释放，让他开心。我们经常遇到这样的情况，就是孩子们很愿意来新东方，但是家长要把他拉到其他培训机构去，因为觉得好像孩子在新东方就只知道玩了。实际上，我的教育理念认为孩子就是应该玩，这里面自然就出现了矛盾。我还是比较坚持我的理念。我们有数据表明，在新东方的孩子比在别的学校更快乐，在课堂上欢声笑语更多，老师们更加能和孩子打成一片。

(3)、尤其在教学设备的投入上，学校不惜成本，为的是让同学们有更好的体验效果，比如西点设备采用进口品牌，是诸多国际西点大赛的指定品牌。

(4)、托福培训班师资力量，选择一个好老师也是很重要的，而我们选择托福培训班的时候，要看这个培训机构所有的师资怎么样，其实这一点也是跟口碑所联系着的；

(5)、一部分人先富起来，一部分人先走出去。正是响应了国家号召，新东方才得以在出国热的浪潮中一路狂奔。只是他和新东方的努力，在某种程度上并没有得到来自更高层的认可。

(6)、主讲老师首先需要拥有核心教学内容以及基本技能(成熟老师大多数是自带了。

(7)、从2011年起新东方持续实施四年的初一数学暑假50元班策略，在短期内改变了北京中学市场的格局。朱宇正是“低价班”获客策略的提出者。 

(8)、不下山，不代表没人闯上来。江湖上总有人觊觎你的地盘，可能是反出的教众，也可能是外来的帮派。历史上各姓朝廷的更替，无不是从造反开始的。天下苦东方久矣。

(9)、别看电影《中国合伙人》里，成东青几人表现得正义秉然，其实就是一副“我有钱，我是大爷”的土财主做派。

(10)、学而思网校是学而思教育集团旗下中小学在线教育品牌，也是国内最先应用多媒体互动技术教学的中小学在线学习平台之自2009年起开始为孩子们提供学习服务。秉承“在线学习更有效”的教育理念，坚持以“有意思的老师、有意思的课程、有意思的服务”为教学原则，汇聚众多北大清华等重点大学毕业的年轻优秀教师，精心设计丰富有趣的多媒体互动课程，通过实时在线的互动教学、图文并茂的随堂讲义、科学全面的学业测评，为孩子带来富有成就感的在线学习体验。截止2012年，学而思网校已有240多名优秀教师，2万多小时在线精品课程,覆盖小学一年级至高三的数学、语文、英语、物理、化学、生物、政治等学科；学员遍及全国及世界多个地区，注册用户已经突破200万。学而思网校正在不断创新，提升品质，倾力打造个性化的、有意思的在线学习平台，帮助越来越多的孩子实现“轻松学习，改变命运”的梦想。

(11)、Q：我们知道新东方能走到今天，从一个英语培训班发展到现在多学科、多层次、多模式的教育巨头，很大程度上是因为新东方能把握时代脉搏，走了正确的发展道路。教育作为公共产品，必定要更多地回应政府和社会的关切和要求。现在国家和社会都对教育培训机构提出了应该承担的社会责任，这就是说培训机构必须更多地回归到教育的本质。新东方既是企业，也是学校，您觉得在当下，应该如何协调二者之间的关系?

(12)、口袋有粮，心中不慌，copy起来比较容易。比如，前途出国的美本业务抄袭啄木鸟，英澳又照搬启德，一副早期的腾讯做派。

(13)、日前，成立30年的新东方烹饪的母公司东方教育控股向港交所递交了招股书，从此结束了长达12年的陪跑。

(14)、目前多数单干的老师，特指北上的老师，以工作室或者线下机构头牌等，可以达到这个收入。部分名校的优秀公立老师基本可以做到。这个是区域类拔尖老师的水平。

(15)、记者调查发现，类似的宣传策略，在许多教育培训机构官网上十分常见。

(16)、而就人数而言，新东方和好未来合计比例肯定很小，但客群是相对富裕的家庭，客单价较高，合计规模应该比想象中稍大。新东方现在一年营收200亿，线下K12约140亿，学而思大概150亿，合起来的300亿可能已经占到行业总体量的10%甚至20%。

(17)、2016年新东方成立K12在线小班产品东方优播，由朱宇全面负责，深度挖掘下沉市场的机会。不同于传统网校，东方优播是在线小班模式授课，但唯一获客入口则是三四五线城市开设的线下体验店，此方式更精准地触达下沉市场用户，明显降低了获客成本。

(18)、我认为家长在孩子给孩子选择培训学校时，不要只看名气。小孩本人的心态也很重要，终究兴趣爱好才是好的教师。父母可以从培训学校的师资队伍，及其教学方式，收费标准情况等来充分考虑，经常去比照几个，以前在网上看一篇

(19)、2级教师：不一定自带体系，比如有的是从高中来讲初中，讲雅思之后来讲英语的，或者有体系，有知名度，但是不可能自带流量，但是有一定口碑，预估两个月内上线。

(20)、Q：第二届国际化学校行业年会5月6日即将在北京国际会议中心开幕，您届时也会出席，本次年会聚合了众多教育资源，是一个交流分享的平台，您最期待听到哪方面的讨论?

5、新东方和学为贵雅思对比

(1)、双师模式下，每个教师对教学的理解都有差别，如何保证后面的辅导老师和主讲老师在整个教学体系的思路完全一致，一旦有不同，学生该如何分辨和学习？

(2)、Q：之前线上教育可以说是政府监管的空白区，导致市场鱼龙混杂，前几天，教育部发布《中华人民共和国民办教育促进法实施条例(修订草案)(征求意见稿)》，其中提出实施在线文化教育培训，需要向教育行政部门申请办学许可，您怎么看?

(3)、在从产品方面来说，新东方的优势在英语，语文和文科综合科目，经过多年的发展，新东方英语在国内已经算是享有盛名了。而学而思的优势学科则是在数学，物理，化学，生物等方面。两者有一定的差异性。

(4)、历经十年多的积累和发展，在新东方精神的指引下，伴随着新东方教育科技集团的发展，今天的新东方多语种培训在培训规模和培训体系方面都已经成为位列全国前茅的多语种综合培训服务基地。

(5)、环球雅思，是英国培生集团旗下品牌，是国内最大的雅思托福机构，拥有最多雅思托福教师，是国内唯一上市的雅思辅导学校。

(6)、新东方英语的课堂教学特色关键展现在师资力量层面，名师教学基本上需求量很高，并且新东方英语的教材内容也很好，自主开发教材内容对于中国小孩学习;另外就是新东方英语口碑比较合适，这些年的老牌子，优点非常明显!

(7)、朱宇：克服大机构名师平衡难题的方法有三个，新东方的方法是搭班子。一个英语班由四个老师搭班，分别教四个科目，听力、阅读、语法和写作。老师分别讲课的时候会发现，自己很难吸引班级一半以上的学生喜欢，老师们在心态上就不会唯我独尊。因为任何老师独自带班时永远会觉得自己特别好，殊不知不喜欢他的学生没有来。

(8)、关于用人的问题，他曾经说过，“不同的时期，不同的阶段，用不同的人。”

(9)、朱宇：四五线城市的公立校分布大概是一两所重点高中，五六所初中，以及更多数量的小学。高中生大部分时间在学校里，周末也会补课，基本没时间参加课外补习，因此东方优播在全国有一半城市或地区开不了校区。

(10)、当然，不是人人天生就具备幽默感，但是早期新东方的选人标准，正是以此为基本的考核条件。老俞觉得，“背GRE单词已经很辛苦了，为什么不能在课堂上快乐一点？”

(11)、A：这两方面是不矛盾的。因为国外的教育理念更多是在方法论上，比如质疑性的学习方法、问答性的学习方法、老师和学生探讨性的学习方法、实验性的学习方法，这与中国自身的教学体系并不矛盾。老百姓对教育不满意，有一个重要原因是老师的观念问题，是老师的教学手段和教学方法不灵活的问题。老师总是要求学生寻找统一标准答案，实际上是教育理念与教育方法的偏差，不是意识形态或思想意识的问题。

(12)、为了改变格局，早在2019年春节前，俞敏洪连发五封“内部邮件”，宣布自任“三化工作小组”组长，力图带领新东方改变现状、改变利益格局、重整组织架构。截至目前新东方还没脱胎换骨，面对80后张邦鑫、张一鸣、侯建彬等教育创业者步步紧追，60后俞敏洪却开启了退休倒计时。 

(13)、尽管业内一直拿着“厨师学校”的老梗调侃新东方教育，但是不得不接受的现实是，两家新东方在00年代成为了多数中国学子的人生分拨器。一个向左，一个向右。有一个段子广泛流传，“世界上最遥远的距离，不是生与死。而是你在新东方学英语，我却在新东方学做饭。”

(14)、千万不要以为前台籍籍无名，要知道大部分陌拜上门的流量都握在她们手里。

(15)、Q：您觉得教育培训机构下一步应该如何定位?

(16)、在定位上也有不同，新东方更注重于补弱，也就是帮助成绩较差的学生提高成绩，而学而思更注重培优，也就是帮助成绩好的学生更上一层楼。

(17)、刘彤   原跟谁学人力总监，现集团总裁特别助理)

(18)、朱宇：基本在10%左右，主要是提价带来的增长。为了保持整体增长，两家都着急推互联网课用以深挖一些支付能力较弱的家长。互联网课就是在吸引因为价格低而选择小作坊的家长们。证据就是，好未来号称上课人次的一半来自线上，但线上收入只占总收入的20%。

(19)、12月18日，在改革开放四十周年的庆祝大会上，中央授予百人“改革先锋”的荣誉称号。

(20)、第任何一个大的机构都有人才梯队的培养。其实这种培养模式放也在全世界都是合理的，都是一样的。一般大机构都会有经验丰富的人啊，中坚力量的人，还有新手的人。但是大家肯定都不愿意新手来给自己提供服务。机构会夸大或者是虚假宣传。比如你上面提到的三家机构，有一家媒体之前就爆料虚假宣传。所以你要避免遇到这种新手。肯定找到经验丰富的人是比较好的。

(1)、但如果工作三年后还在20万以内，默认为可能该老师不太适合该行业。

(2)、每个咨询部的资源不太一样，彼此的项目相互之间不会共享。为了找到好项目和资源，需要各种送礼。给老俞的秘书送，给校长送，给主管送，给前台送。

(3)、在新东方成立20周年的大会上，俞敏洪站在人民大会堂的舞台上对着参会的全体员工承诺。

(4)、问：四五线城市教培行业的未来演化路径是什么？

(5)、朱宇：我曾预判在线教育其实是在走线下走过的路，现实确实如此。教培行业四个阶段分别是名师导向阶段、销售导向阶段、课程产品导向阶段和行为导向阶段。现在的双师大班其实就是在走课程化、标准化产品阶段。

(6)、普师则是企业最多但是最有价值的一个群体，他们的价值是人口大能接下庞大的学生群体，且非常容易被培养出来。

(7)、我们和多家星级酒店、知名烘焙店及高级西餐厅合作，长学制同学入学签订专属就业协议，合格毕业后可选择自己意向的企业，我们会进行推荐，并且对薪资待遇都有保障。

(8)、问：但目前市场上除了东方优播，很少有玩家能逼迫大班转型？

(9)、但是成人板块，教师的影响力会持续比较长的时间，越往低幼的年龄段，对教龄的要求越低。

(10)、朱宇：起步很困难。两类人走第一条路径，看到商机的创业者和手握学生资源的公立校老师。商业创业者的问题是刚进入四五线城市，机构没有口碑，难以有效获取公立校生源，想要生存下来必须做大量的宣传以建立用户信任，因此对起始资金有门槛要求。而公立校老师的问题是一旦离开学校，获客优势就会减弱，同时老师平日只需要讲课不需要管理，极少有人懂得如何运作机构。

(11)、萌生退意的俞敏洪身份逐渐由“企业家”转变为“网红”，除了持续更新“老俞闲话”，他更直言会考虑读书、旅游、直播等多种“更好玩的事”，相比商战，俞敏洪更关心疫情、阅读以及电影上，唯有公号的每篇文章下会有新东方相关的广告。

(12)、我家附近并没有教学区，近期的一个驾车以往至少一个小时，但为了孩子的英语，还是选择了试一试。礼拜天驾车到教学区，参与的是下午两点半的试听课，一个班大约十几个小孩，上课一个中教一个外教老师，教师看见不大，有些应当才大学毕业，工作经验并不是非常丰富，控不了场，教室里面小孩乱糟糟的。上完了体验课有工作员来跟我说上课如何?我如实回答一般。随后市场销售就拼命地帮我推销产品他的课程内容，商量一下快点走了。

(13)、学为贵相关负责人表示：“我们的老师肯定都是有教师资格证的，您查询的这个网站信息不全，在另一个网站有详细信息介绍。”但记者查询发现，在另一个“详细”的网站也没有相关资质公示。

(14)、后面的蓝色车厢是动车组，每一列都带有速度，而且有依次的顺序。

(15)、评价：新东方虽然是一个知名品牌，但一般为加盟代理课堂教学，许多二三线城市的教育资源是很缺乏的，因此也不要因为人家说新东方好就直接报考，主要还是看就读学校的教学效果，此外新东方比较适合短期学习培训，一样是培训费太贵的缘故。此外新东方英语课程内容很齐备，专业水平并没有只教少儿英语培训机构集中化。

(16)、左边是一列火车，火车头是天赋，主讲老师首先需要具备天赋，天赋越好，速度的起点就越高；

(17)、朱宇：看情况。比如欧美的培训班都是标准化模式，教材是主要产品之教育公司都是教材出版公司，总体而言就比较简单。难度在于普通培训机构不与考试直接挂钩，没有标准化产品能力，只能用别人的教材。

(18)、朱宇：社会环境的改变，会导致市场格局发生改变。随着人越来越富有，教育投资越来越多，有些市场现在感觉规模不大，未来三年的增速可能比新东方学而思还要快。或者原来没形成规模的市场，突然就变成规模性市场了。

(19)、前程的办公地点不在绿楼(新东方大厦)本部，而是在中关村大厦。业务一直不温不火，营业额2000万不到。当时顾问的工作方式比较原始，自己签自己做，和外界少有沟通。因为办公地点的原因，甚至有谣传说前程是新东方收购来的公司。

(20)、我们根据这种卖课的障碍和老师心里的变化我们提炼出了名师在参与销售成长的的四个阶段。

(1)、最后发现自己真的做到了行业级(笑傲江湖—自信)

(2)、四五线城市的课外教培市场以小学和初中为主，有些公立校老师私下成立小型培训机构，而且往往是不同科目的老师搭班上课，导致最近国家开始打压在职教师补课现象。这一切都与20年前的北京相同。

(3)、后来，才有了俞敏洪著名的那句话，“做投资是一个特别累人的事情。就好像，你带了一笔钱、嫁了一个人，最后还要用这笔钱把他改造成一个好男人。”

(4)、俞敏洪：教育领域百亿美元上市公司未来可能会出现40-50家

(5)、对此，芦云建议，学生家长首先要主动要求机构提供教师资格证书。其次应适当考察一下机构宣传是否与实际相符，此外还可以采取预付费试听的办法检验课程效果。

(6)、但是在今年的整个春招过程中，小编发现了很多同学学习意向非常强烈，但最终因为「学费」打起了退堂鼓，一是觉得学费贵，二是担心交了钱学不到东西。

(7)、在教学过程中，不仅每天都是行业大师进行授课，每年，我校都会外聘行业大咖、企业大师到校授课，学生足不出校即可和名师面对面交流。

(8)、“我知道这是一个很官僚的公司，我们要尽全力去官僚化。”

(9)、高思教育的官网并未将教师的资格证公示在显著位置，而是放在课程中心的教师详情里。前几位教师还有教师资格证及编号。但只要继续下翻几页，剩下的教师便只留了毕业院校等信息。同样，在学为贵教育官网，师资仅有教育背景信息等简单介绍，无教师资格情况公示；在新东方官网上，虽前排多数教师都有教师资格证和编号公示，但下翻后，同样出现类似问题。

(10)、A：我觉得这是不矛盾的，因为一个孩子的成长需要多方面的培养。家长和父母培养孩子的品德、性格、对世界的热爱，学校培养孩子的学习方法、态度和能力，同时也培养品德、情商和智商。

(11)、“在确立服务培训关系的时候，一定要签订合同。”芦云表示，最好将教师资格和教师从业经历相关条款加入合同当中。“学科老师具有教师资格证，是对培训机构开展学科培训活动的最基本要求。如果最基本要求都达不到，那么其培训教学质量根本无从保证。”

(12)、改革开放后，新东方是国内最闪亮的造星平台。

(13)、以淘宝为例，早期淘宝卖的货物价格便宜，随着市场和人群富有后，质量和价格水涨船高，留出没什么支付能力的人群给了拼多多机会。教育行业也是如此，互联网课很好卖是因为线下市场随时间推移贵了很多，导致一部分刚从贫穷进入小康的人同样买不起，只能购买网课。

(14)、学校另设有休闲区，学生课后也可以更好的放松。劳逸结合，学习效率更高！

(15)、2005年，新东方成立了一个企业发展部，负责并购和投资。俞敏洪任主任，陈向东是副主任，但是最终也没什么作为。他们总觉得自己的孩子养着最亲，自己做事都能做好。在这种心态下，没有一家机构是值得投的。